真正的职场高手,
不是阿谀奉承、溜须拍马,
更不是逢场作戏,
如笑面虎一样,对任何人都笑脸相迎。
任何职场高手,都懂得如何说不,
因为一个人最大的底气,是解决问题的能力。
今天,职场心里话邀请到安邦智库成都分公司政企事务一部的邹敏,邹敏一直以来都是安邦智库销售团队中的佼佼者。
邹敏说:“加入安邦智库,就像是找到了理想中的职业归宿,我在这里收获了爱情、事业,还有一个全新的自己。”
Q:为什么会选择加入安邦智库?
安邦智库对我来说,就像是找到了理想中的职业归宿。这不仅仅是找一份工作,更是加入一次和我内心追求的碰撞。其实,在我不断摸索职业方向的过程中,我一直在寻找一个能让我充满干劲的岗位,而安邦智库的销售岗位正好匹配了我的需求。
说实话,我对销售工作最感兴趣的就是它的挑战性。销售不是简单地“卖产品”,而是一种“帮助别人找到所需”的过程。尤其是在智库这种高信息含量的行业里,销售不仅要卖产品,还要理解客户背后的需求,掌握政策动向,甚至还得跟客户站在同一个角度,去发现和解决他们的困惑。这项工作不仅让我感到有挑战,还让我觉得自己每天都在进步,能把所学转化为现实真正的帮助,这是让我热情高涨的原因之一。
当然,吸引我的不仅仅是这份工作的挑战,安邦智库的团队氛围也是我非常看重的。第一次来公司面试时,我就感受到了一种很融洽、很温暖的氛围。这里的同事不仅在专业上经验丰富,平时工作中大家也很团结,有种“同事如朋友”的感觉。而且公司里很多同事都已经工作了甚至五年十年以上,他们不仅仅是我的前辈,更是我学习的榜样和动力。
同时,智库的主要工作就是为各级区域政府提供信息服务,间接推动区域城市的发展,我也能为地方的发展尽一点小小的力量,我感到很荣幸。
Q:在安邦智库工作的这两年有哪些收获?
在安邦智库工作的这两年,对我来说确实是充实的收获。可以说,我经历的不仅仅是“外在的成长”,更是一种“内在的修行”。工作上,我学会了如何在压力中保持冷静,把复杂的问题一点点剖析、解决,真正实现“遇事不绕路,遇难不退缩”。从不断和客户沟通中,我变得更淡定,也更有耐心,逐渐掌握换位思考的能力,这对我的生活也产生了很多正面的影响。
两年来,我越来越明白:一个人最大的底气就是解决问题的能力。面对困难,我们不能总是抱怨或逃避,而是要主动去寻找方法。这份经历让我认识到了,很多事情的答案其实都藏在我们内心,只要我们肯沉下心来,用平和的态度去面对,就能在不断突破自我的过程中找到前进的方向。
安邦智库让我在职场上技能方面取得了显著的进步,但更重要的是,让我在内心修炼出了一份从容和坚持。成长不是一瞬间的飞跃,而是日复一日的小进步,而这两年的点滴积累,已悄然成为我人生的一部分。
Q:你为什么会选择做营销方面的工作?
我一直相信,付出与回报是成正比的,所谓“一分耕耘,一分收获”就是这个道理。在市场营销这条路上,只有投入了精力和心血,才会有真正的成长和进步。这份工作本身充满了挑战和创意,每天都有不同的事情在推动我思考和创新。我喜欢这种工作状态,它让人永远不会陷入一成不变。一个出色的营销操盘手,必须具备清晰的策划思维和独特的营销角度,而我也因此每天都在突破自我、刷新认知,这种不断的成长和进步让我拥有极大的满足感,也让我对未来更加充满信心。
除此之外,销售工作也是极好的“社交课堂”,让我不断提升沟通能力、谈判技巧以及人际交往能力。我们每天要接触形形色色的人——客户、同事、合作伙伴,不同的角色带来不同的沟通需求,而每次的对话交流都是提升的机会。客户和同事在工作上不仅仅是合作伙伴,很多时候他们也是我的“导师”和“朋友”,让我在不断学习的过程中也收获了人生智慧。尤其是销售中遇到形形色色的人,他们的故事、思维方式和反馈,都在不知不觉中拓宽了我的视野,丰富了我的沟通方式。
这些能力不仅在职场中至关重要,在生活中也同样有帮助。无论是处理家庭问题还是应对生活中的挑战,如何与人沟通、如何站在对方的角度去理解需求,都会让人与人之间的关系更加和谐,生活也更加甜蜜。
Q:你认为安邦智库是一个什么样的企业?
在我看来,安邦智库是国内规模大且具有一定影响力的决策咨询研究机构,是“智慧的宝库”。安邦智库为各地政企、地方提供了很多前瞻的决策建议,除此外,我还认为它是一个“成长型企业”,“成长”既是之于安邦,也是之于个人。
当下正值百年未有之大变局的时代,作为政策性智库研究机构,外部多变形势鞭策安邦在研究水平和能力上需要不断进步和成长,同时,之于市场化团队而言,如何将安邦的价值更精确传递到地方、影响地方决策,也在要求我们市场团队不断学习和成长。
在这种有观点、有态度、不人云亦云的企业中,对于我个人成长和发展而言也是最好的土壤,保持独立、保持大脑的极度开放。
Q:在安邦智库,你有实现现阶段的目标吗?
在安邦智库工作的这两年,感觉自己确实在一点点接近阶段性的目标。生活上,我遇到了对的那个人,爱情让我的人生进入了新的阶段,有了更多的温暖和陪伴,也让我更有动力去面对工作和生活中的挑战。
工作方面,自己的业务能力有了明显的提升。无论是处理客户需求,还是制定策略,越来越能做到游刃有余。回想起刚开始时的一些困难,现在感受到这些成长和积累都是值得的。
在个人方面,最大的收获就是情绪管理上的进步。现在的自己,更能保持情绪稳定,跟家人也越来越和睦,家庭关系更加融洽,这种内心的平和让我生活也更加幸福。
当然,在持续努力中还有一些想要实现的目标,比如收入再上一个台阶,或者攻下越来越难的客户。每一次的突破和收获,都让我对未来更多信心,这让我很长一段时间更清楚自己要什么。
Q:你会给新加入市场部的同事哪些建议?
加强对于公司的了解、对安邦观点和谏言的学习、对时事和政策的学习理解,不断成长和沉淀;
制定工作清单和时间规划,有条理安排和推进工作;
遇到问题多思考、多请教,带着想法去沟通,才会碰撞出更多的思路,也能够知道不足和需要进步的地方;
读万卷书不如行万里路,多走出去,多与客户沟通交流,会更加开阔自己的视野和认知;
做好情绪和心态管理,创造个人的工作环境,不断强大业务能力,在业务上影响更多新人同事。
公司每年都会有游学激励,新人小伙伴可以把游学作为工作目标,跟着公司游学,用智库的角度丈量世界,可以感受到和家人朋友出行不同的一面,会跟着团队的脚步去思考一个地方的人文、政策、经济发展,是非常有趣也很有意义的事情。
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